Offres & demandes d'emploi

Retour à la liste

Chef d'atelier de confection

Les Mouettes Vertes est une entreprise à mission qui propose à une clientèle professionnelle des solutions en textile bio et équitable.
Notre vocation est d’apporter des produits respectueux de la nature, construire des solutions textile de remplacement des produits jetables ou plastiques, et d’impulser une dynamique sociale forte par l’intégration de personnes en situation de fragilité.
Notre offre s'étend des accessoires (sac et trousses) aux vêtements professionnels, et est réalisée sur-mesure, pour chaque client.
Nos clients sont les réseaux d’alimentation bio, les marques de cosmétiques bio, des créateurs de mode et le monde de la culture (musées et libraires).

Notre équipe passionnée, constituée d'une douzaine de personnes, est localisée à Paris
Notre production est réalisée en majeure partie par nos ateliers partenaires en Inde. Notre gamme de vêtements professionnels est confectionnée en France par des ateliers ESAT partenaires dans l’Ouest de la France.
Nous disposons également d’un stock de sacs chez un partenaire sérigraphe à proximité de Rennes qui réalise le marquage personnalisé attendu par nos clients.

Les Mouettes vertes s’engagent aujourd’hui dans la création d’un atelier de confection, à Laval, avec un double objectif :
A court terme, répondre à la demande de masques sanitaires en tissu, lavables, avec une homologation en catégorie 1 par la DGA.
Après cette phase (estimée 6-9 mois), il confectionnera notre offre de produits auprès d’une clientèle croissante qui aspire à une solution « Made in France ».
Cet atelier de 1000m2 offre une capacité pour un effectif de 100 personnes, cible envisagée pour le marché des masques. L’effectif requis à terme serait cependant, compte tenu des besoins anticipés à ce jour, autour d’une dizaine de personnes.
Et recherche un Chef d'Atelier de Confection

Rôle :
1/ Structuration de l’atelier
Il s’agit ici de constituer ex nihilo un atelier de confection. Les principaux enjeux de ce démarrage seront :
- La mise en place d’une équipe de tête : 2-3 personnes à recruter qui seront les relais directs du chef d’atelier
- La mise en place de l’infrastructure requise pour travailler dans de bonnes conditions : postes de travail, parc machines à constituer
- Le pilotage d’une montée en charge rapide, afin de tendre vers un effectif de 100 personnes en quelques semaines.
- La mise en place des processus opérationnels permettant une organisation fluide

2/Développement produits
Notre mission consiste à proposer des produits fonctionnels qui répondent aux enjeux environnementaux : Réutilisable, recyclable, zéro déchet.
En lien avec l’équipe commerciale et le pôle créatif de la société, vous développez des produits innovants qui répondent à ces exigences, à un prix accessible.
Vous développerez également pour chaque nouveau projet un produit unique, conforme au cahier des charges construit avec le client.

3/Approvisionnements matières
Vous pilotez les achats de matières : choix des fournisseurs, qualité, négociation tarifaire
Vous gérez les stocks et anticipez les réassorts.
Vous êtes également en veille constante sur l’offre de matières bio ou recyclée, afin de garantir à nos clients que nous sommes sans cesse en avant-garde sur cette thématique et que nous privilégions des solutions locales.

4/Animation d’équipe / RH
L’animation d’équipe est un enjeu central du poste, et les principales attributions seront :
- Recruter et former son équipe, en incluant des personnes fragilisées
- Assurer un esprit collectif fort, une communication fluide
- Développer les compétences techniques de l’équipe
- Assurer la sécurité des équipes et le respect des normes réglementaires de EHS
- Coordonner, avec l’aide d’un cabinet externe, les sujets RH : contrats, paie, congés, DUP…

5/Pilotage de la performance et du budget
La performance de l’atelier reposera sur l’appréciation de la productivité, le respect des délais, et l’atteinte de la qualité requise.
Des indicateurs de pilotage seront construits afin de mesurer la performance et l’atteinte d’objectifs concertés.
Le chef d’atelier sera également garant du suivi des charges d’exploitation de l’atelier et du respect d’un budget

6/gestion des expéditions
Cela consiste à la préparation des colis et à la coordination des transporteurs

Aptitudes recherchées :
1/ Compétences techniques :
- Expérience textile : matières, gestion de production, techniques de confection
- Connaissance des outils et machines requises pour nos besoins
- Maitrise des outils informatiques : Excel, logiciel de facturation, emails
- Bon gestionnaire : économe, la compétitivité de l’atelier est au cœur de vos préoccupations.

2/ Compétences comportementales
- Être un manager : à l’écoute de son équipe, construire un esprit collectif et tisser des relations de confiance, déléguer, faire preuve d’autorité et de bienveillance, inspirer
- Faire preuve d’autonomie dans la conduite de l’atelier et d’un esprit entrepreneurial : capacité d’analyse et de décision, force de proposition pour adapter le modèle au gré des attentes de marché
- Une sensibilité au « Bio » : Vous croyez que nous devons être attentifs à l’environnement, et vous engagerez le personnel de l’atelier dans le respect d’attitudes bio au travail.

Profil recherché :
Pour occuper ce poste, il faut avant tout l’envie de démarrer une aventure entrepreneuriale ou tout est à construire. C’est un terrain de jeu idéal pour un défricheur, à la conquête de challenges, et qui aspire à une grande autonomie managériale.
Un profil atypique, disposant des principales compétences requises, sera volontiers étudié

Ce poste, en CDI ou Freelance, répond hiérarchiquement au Président de la société.
Rémunération attractive, avec part variable associée au succès du projet.
Merci d'adresser votre dossier de candidature par e-mail

M.Mautin

Contacter l'annonceur :

M.Mautin

Mail : aymeric@lesmouettesvertes.fr
Tél : 07 89 56 71 77
http://www.lesmouettesvertes.fr

Haut de page